第461章 三分钟规划一生
第461章 三分钟规划一生 (第2/2页)这些人都不用上课的吗......
还有几个重生前的熟人。
有些当过他的上司,有些是客户,有些是属下。
想不到想不到,有一天还能看到这些人上学时的青涩模样。
不过提前把他觉得好用的人网罗到旗下,倒是不错呢。
低声议论的声音嗡嗡响起。
有人惊讶得望着他发呆。
姚培君说今天会请一个机械行业的领军人物来讲座。
这最多就是个大二的学生,怎么可能是领军人物!!
姚培君眼里闪过一丝得意和幸灾乐祸。
程时站好,身板挺直,如松柏傲立霜雪。
他淡淡扫了一圈。
威严,淡定,气场强大。
下面立刻又安静下来,所有目光不由自主全部汇集到他身上。
孙敏之仰头望向他,眼睛亮得像星辰:有的人,天生就是领袖和焦点。
程时用不徐不疾,清晰洪亮的声音说:“各位中国机电行业的希望,你们好。下面我讲的东西很重要,这三分钟将会影响你们一生。所以请你们务必认真听,并尽可能的记录完整。”
“其实人一声的职业规划,只有四个关键节点。”
“刚毕业的那几年是你们的黄金成长期。不要光看工资和待遇,因为这要优先进入大型国企和重点军工企业,先进的外资机电企业,在那里,你们才有机会接触到机电专业最先进的技术和设备。你们要抓紧时间吃透制造工艺,从看懂图纸、操作机床、调试设备做起,深入理解铸造、锻造、热处理等传统工艺的细节。同时,你们要主动学习数控技术、CAD绘图等新兴工具。我国正逐步推广数控机床,掌握FANUC、SIEMENS系统操作,将让你在同龄人中脱颖而出。”
“接下来的五年里,你们要聚焦细分,发掘自己的特长,争取成为技术骨干。细分方向有主导或参与新产品设计的产品研发岗位,针对生产中的效率、精度问题,提出技术解决方案工艺改进。有心得和积累,可以考取中级职称,发表技术论文,积累项目成果,争取带队承担重点任务。如果有机会,建议攻读在职硕士,系统学习机电一体化、有限元分析等前沿知识。”
“毕业后8到15年,你们要争取突破边界,迈向管理或专家路线。专家路线也分为两条。深耕细分领域,成为行业权威的技术专家,转向项目管理或部门管理,负责协调资源、把控技术方向的技术管理。当然也有可能有些同学会进入政府,成为决策者。未来的十年,民营制造业将迎来政策红利期。大家一定要抓住这个机会。”
“再往后,我希望你们将成为行业的中流砥柱。可推动智能制造转型,引入CIMS优化生产流程;或探索产学研结合,与高校合作攻关高端轴承、高精数控机床,工业软件等‘卡脖子’技术。有条件者可创办企业,将技术成果转化为产品。同时,通过带徒授业、参与行业论坛,为机械行业培养新生力量。”