第86章 管理队伍的方式
第86章 管理队伍的方式 (第1/2页)听到这个问题，艾维娜·科尔佩斯明显有些犹豫，罗杰意识到什么、他借助“守秘”和“黑暗堙灭”再次屏蔽了这处庭院和外围的神秘学联系，这才让艾维娜重新开了口。
“祂在西拜朗。”
过了好一会儿，艾维娜才吐出了这么一句话。
“西拜朗哪里？”
罗杰继续追问道。
“星星高原南麓，那里还有‘玫瑰学派’的一处设施。”
听到艾维娜的这句话，罗杰才微微放松了下来。
因为星星高原南麓与东拜朗远古森林的位置关系恰好是对角线，中间相隔数千公里，而“神孽”本身又不是擅长快速旅行的非凡者类型、没有办法在第一时间赶回来。
事实上，哪怕“神孽”斯厄阿真的过来了，罗杰也不害怕。
这并不意味着他能通过刚正面打赢斯厄阿，而是因为这次南大陆之行关系到法布提的重生，这对于罗杰和亚当来说至关重要，所以亚当肯定会想办法制造各种巧合来拖住“神孽”斯厄阿。
甚至，罗杰都怀疑斯厄阿是被亚当给支开了，不过不管怎样，只要不和斯厄阿正面遭遇，罗杰这边就没有问题。
“你刚才说，赫尔波特·哈里斯所在的那处地堡里面有什么？”
虽然当下在罗杰的“暗线预知”之中，他知道赫尔波特所在的位置就有他此行要找的东西，但是经过先前“欲望母树”的雕塑事件，罗杰意识到这位旧日支配者似乎有能力干扰自己的“暗线预知”，所以他也必须要多审问艾维娜一句。
“那里有……”
艾维娜的面庞又一次扭曲了起来、似乎在受到某种力量的干扰。
“好了，不要说了。”
罗杰厉声开口、制止了艾维娜想继续叙述的打算。
他通过艾维娜的反应意识到，这个问题的答案很危险，但是另一方面，这也确认了罗杰的猜测——那就是在那处地堡之中，有某种与“欲望母树”和“深渊”联系紧密的事物。
而这也正是罗杰的目的，因为现在在特里尔、“永恒烈阳”教会的行动已经进入了白热化的阶段，而他这里的行动与“永恒烈阳”教会的行动其实是相辅相成、遥相呼应，任何一边出现了大的进展都能够帮到另外一边。
之后他又和艾维娜确认了一下那处工事的详细位置和一些内部兵力的细节，这才将她再一次收回了体内。
待回到三层建筑内，林赛已经指挥着他的战术小队将现场基本清扫完毕。
这一趟他们收获颇丰——不仅得到了大量的非凡特性，还找到了一些现金和贵金属，林赛主动将应当属于罗杰的那部分交给了罗杰、而后将剩下的资源平均分配，自己手上则是没剩多少东西。
“你这家伙，对自己手下是真不错啊。”
罗杰看着现场战术小队的模样，低声对着林赛说道。
“毕竟大家都是把脑袋别在裤腰带上为我做事，如果我在奖励上再克扣的话，那可就太不得人心了。”
林赛喝了一口自己随身带着的酒，又道：
“其实我这还是跟您学来的，您对我不也很好吗？
“某种意义上，我从您这里已经得到的够多了，所以给弟兄们多分一些好处，我也乐意。”
“那倒是。”
罗杰点了点头，而后他又道：
“不过其实有一点你忽略了。”
林赛闻言，看向了罗杰：
“请您见教。”
罗杰轻轻颔首，而后又开口道：
“在……很久很久以前，一些家族豢养一种叫做‘死士’的打手，这些打手在必要的时候可以为了家族去死、而且完全不会犹豫，你知道是为什么吗？”
“因为这些家族给的很多？”
林赛试探着开口问道。
“不。”
罗杰摇了摇头：
“确实，那些家族给的很多，多到几乎能他们一直过上人上人的生活，但是除此以外，他们还有别的可以约束这些人的方式。”
罗杰亦是喝了一口酒，接着说道：
“要么就是这些人原本就蒙受了这些家族的大恩，要么就是受到某种共同价值观的强烈驱使，抑或是他们的家眷妻儿需要在自己死后蒙受主家的照顾——当然，这也是另外一种意义上的人质。
“这样一来，虽然这些死士之中偶尔会出现一些例外，但是总体上他们的大方向是可以预测的——那就是为了主家去服务、甚至在必要时去死。
“我需要明确的是，我并不是要教唆你把自己的手下当工具、利用卑鄙的手段控制他们，而是说，你需要有意识地在利益关系之外与他们建立一种新的价值联络，这种价值联络能够超越表象的得失，否则你手下的人因利益而聚、最终同样会因利益而散，那样的话就不叫兵团，而是叫做土匪。
“当然，你的队伍目前并没有这样的问题，他们个个都是忠诚的战士——毕竟，他们在‘神弃之地’中的作为也证明了这点。
“但究其根本，可能是因为你的管理方式满足了我刚才提到的那些中的一条或两条。
“譬如，你给战死之人的厚待，对他们家属的照顾……或者是不那么具象层面的，例如战友之情，但这也是一种共同价值观的驱使，不是吗？
“无论是哪一种，结果是人心被成功凝聚到了一起，你们超越了一开始的隔阂，出现了真正意义上的情谊，这是非常难能可贵的。”
事实上，罗杰在对于自己的舰队管理亦是遵循着同样的准则，他一向都愿意去与自己的部下共情、以他们的利益为自身利益，也因此收获了一批可以依靠的嫡系。
其中最典型的三个例子就是林赛、宙斯和狄奥尼修斯。
罗杰帮助狄奥尼修斯从弗萨克救出了他被挟持的弟弟、帮助宙斯获得了体面和尊严，而林赛就更是如此——罗杰帮助他报了自己和“魔女教派”的血仇、找回了米兰达的遗物。
除此之外，还有许多水手是认同罗杰的个人能力和魅力、抑或是认同“群星舰队”的处世风格……当然，亦有不少人是因为“群星舰队”的待遇较好而服务于这只舰队。
无论如何，对于罗杰来说，他可以在一开始用好处来雇佣那些出类拔萃的人才、之后才慢慢与他们建立起更深层次的联络，但对于那些纯粹是因为短期利益团结在自己身边的人，罗杰也绝不会将最为重要的事情交给他们。
只有那些与罗杰有着利益之外联系的人，才是他真正意义上可以信任的对象，而他先前进入“神弃之地”所带领的手下绝大部分都有着此类的属性，这也是他底气的重要来源。
林赛闻言思考了一会儿，点了点头：
“您说的没错。”
旋即他又道：
“先前我对于团队管理这方面是有一些此类心得的，但是比较偏向于碎片化的经验，没有像您说得这么具象。”
罗杰轻轻颔首：
“我之所以要跟你说这些，也是想提醒你建立一套更加明晰和人性化的管理理念……这涉及到你在‘猎人’途径上的未来。
“现在你的队伍虽然已经有一定规模了，但是比起真正的军团来说还是太小了……如果想要率领更大的队伍，你就必须要有一套更加完善的管理方式。
“比如，‘猎人’途径序列3的晋升仪式要求晋升者带领属于自己的队伍、在一场战争中战胜强大的敌方势力，而敌方势力越强，仪式效果越好。
“要做到这一点，需要你对每一个队伍成员的能力和性格都了如指掌、做出正确的决策，同时所有人都必须发挥出自己最大的优势、确保合适的人在合适的职位之上、尽忠竭力做好自己的工作，这样一来，你的部队的潜力才能完全体现出来、才有希望战胜比你们强许多倍的敌人。
“因此，我刚刚说的只是一个方面，除此之外还有很多重要的方面……例如如何发掘人才、如何识人、如何平衡手下不同派系之间的矛盾和冲突，还有奖惩制度、统一的兵团思想建设等等，都是你需要进一步思考的事情。”
林赛仔细听完，深吸一口气，而后点了点头：
“我明白了，船长，我会仔细思考的。”
“加油吧，兄弟。”
（本章未完，请点击下一页继续阅读）