第19章 陈年往事

第19章 陈年往事 (第2/2页)

炎枪神分析道：“所以你看，江月，你这‘效率’神职好死不死，偏偏和那位‘前任’冲突了。我琢磨着，灼见真君这次招揽你，八成跟这事脱不了干系！不然她堂堂真君，何必对你一个刚凝聚神职的小实习武神如此青眼有加？”
　　
　　江月缓缓点头，炎枪神的分析合情合理。
　　
　　自己的神职与曾经可能的下属、如今疑似有旧怨的“捷径之神”冲突，灼见真君因此注意到自己，并抛出橄榄枝，逻辑上是通的。
　　
　　但她心中还有一个疑惑未解。
　　
　　“炎枪，盾山，你们说……如果灼见真君真的与捷径之神有旧怨，不希望看到她顺利发展，那她招揽我，目的是什么？”
　　
　　江月蹙眉思索，“我若成了她的属神，放弃了‘效率’神职的独立注册，那我和捷径之神的竞争关系自然就不存在了，这岂不是变相帮捷径之神扫清了障碍？若说她是为了给捷径之神添堵，这逻辑说不通啊。而且看她的态度，也并非势在必得，更像是一种……随手的试探？”
　　
　　炎枪神被问住了，挠了挠头：“呃……这个嘛……真君大佬们的心思，哪是我们能猜透的？也许她就是单纯看中你的能力了？或者有什么更深层的谋划？”
　　
　　盾山神也摇了摇头，表示无法理解真君的意图。
　　
　　“算了，真君的心思暂且放下。”
　　
　　盾山神将杯中神酿饮尽，提醒道，“眼下有件更紧要的事——实习武神的月度考核快到了。这关系到我们下个月的神力补助能否足额发放，甚至影响到最终的转正评价。”
　　
　　提到考核，江月立刻收回了发散的心思。
　　
　　确实，什么真君、什么捷径之神的恩怨，都比不上实实在在的考核重要。
　　
　　那可是她的“工资”和“前程”！
　　
　　“我们综合祈愿处理中心的考核是按区域整体完成度和效能提升来评定的。”
　　
　　江月心里盘算了一下，她负责的“血狼峡谷”区域数据持续向好，虽然过程波折，但结果亮眼，加上她日常任务都超额完成，应对部门考核，她还是有信心的。
　　
　　毕竟，同部门的其他神祇，能力确实……比较平均。
　　
　　想到这里，她不由得将目光投向了炎枪神。
　　
　　前线激励司是战神殿出了名的业绩要求高、竞争激烈的部门，考核标准定然严苛。
　　
　　炎枪神被江月这一眼看得有些发毛，梗着脖子道：“看我干嘛？小爷我业绩好着呢！不就是月度考核吗？轻轻松松！”
　　
　　只是那语气，多少带着点外强中干。
　　
　　江月和盾山神对视一眼，默契地没有戳穿他。
　　
　　“总之，各自做好准备吧。”
　　
　　盾山神站起身，“考核在即，近期都谨慎些，莫要出了差错。”
　　
　　三人就此分开，各自返回岗位。